Обучение руководителей: тренинги управления

В этом разделе приведено краткое описание тренингов управления (программ по обучению руководителей). В каждом проекте программа и содержание тренинга разрабатывается индивидуально в зависимости от решаемой задачи.

Обучение руководителей: тренинги управления
 Тематика тренингов  Целевая аудитория Решаемые задачи   Что получает компания-клиент
Навыки стратегического управления ТОП-менеджеры компании, кадровый резерв
  • Развитие навыков анализа и прогнозирования развития ситуации.
  • Развитие навыков принятия стратегических решений с учетом рисков и возможностей.
  • Повышение качества принимаемых стратегических решений.
  • Сокращение количества стратегических ошибок и, соответственно, непродуктивных инвестиций.
  • Повышение прибыльности бизнеса в краткосрочной и долгосрочной перспективе.
Тактическое управление ТОП-менеджеры, руководители среднего звена, кадровый резерв, супервайзеры дистрибуторских компаний
  • Развитие навыков принятия тактических решений.
  • Развитие навыков управления подчиненными
  • Повышение управляемости бизнеса.
  • Гарантированная реализация поставленных задач.
Специальные управленческие навыки ТОП-менеджеры, руководители среднего звена, кадровый резерв
  • Развитие лидерских качеств.
  • Развитие коммуникативных навыков руководителей.
  • Развитие навыков влияния.
  • Развитие навыков публичного выступления.
  • Повышение качества управления в компании.
  • Улучшение репутации компании во внешней среде.
  • Повышение управляемости бизнеса.
  • Гарантированная реализация поставленных задач.

Некоторые примеры реализованных проектов Вы найдете в разделе Обучение руководителей: Примеры реализованных проектов

Заказать тренинг

Программы управленческих тренингов

Статьи по управлению и обучению руководителей